Deze week, van 11 tot en met 15 november, is het de Week van de Werkstress.
Dit jaar staat deze week in het teken van sociale veiligheid. Dit probleem raakt iedereen binnen organisaties en kan aanzienlijke gevolgen hebben. Zowel voor het welzijn van medewerkers als de algehele prestaties van het bedrijf.
Ook deze editie is OR Consultancy, samen met SBI Formaat en Odyssee weer partner van dit initiatief. Samen delen wij kennis en best practices met onze klanten om werkstress effectiever aan te pakken. Op deze manier dragen wij bij aan de Sustainable Development Goals: ‘Goede gezondheid en welzijn’ (SDG 3) en ‘Waardig werk en economische groei’ (SDG 8).
Inzicht in werkstress
Werkstress kan leiden tot ernstige gezondheidsproblemen zoals burn-out en chronische vermoeidheid, wat persoonlijk leed met zich meebrengt en ook de productiviteit beïnvloedt. Gelukkig kan de medezeggenschap invloed uitoefenen om de negatieve gevolgen van werkstress terug te dringen. Daarbij is een heldere analyse van werkstress onmisbaar voor effectieve oplossingen.
Op onze Week van de Werkstress-pagina helpen wij jou hiermee op weg, met onder andere:
- De werkstressbundel:
Dit boekje, vol met expertise van onze adviseurs, biedt inzichten en handvatten om stress op de werkvloer aan te pakken. - De whitepaper Werkstress, Duurzame Inzetbaarheid en de rol van de OR:
Als er duurzame inzetbaarheid gesproken wordt, waar hebben we het dan eigenlijk over? En wat is de rol van de OR? - De werkstress scan
Ook dit jaar doen wij weer onderzoek naar werkstress. De resultaten worden later gedeeld!